总体招聘有所减缓，，，，成渝地区地产行业人才薪酬报告

当前，，成渝双城交流愈加密切，
，在过去的一年里，，，两地在基础设施建设、、
、、现代产业体系构建、、人才引进政策、、、生态环境保护、、、公共服务共建共享等方面深度合作，，成效显著。。这样的环境下，
，
，成渝地区地产行业的人才市场动态和薪酬趋势会发生怎样的变化
？
？？奋翼薪酬报告带来专业解答：

今年地产行业受疫情及政策调控的双重影响，，，，行业进入低迷期，
，，各房企纷纷打响生存之战，，，总体招聘有所减缓。
。但在成渝双城经济圈的利好政策下，
，成渝地区区域优势开始显现
，
，，，未来会重点关注交通运输、、、科技创新等领域的专项计划。。

随着国土空间布局的不断优化，
，，今年川渝两省市合作共建重大项目已开工65个，，在蓉落户的世界500强企业数量持续创历史新高，，，成都已然成为首店数量第一梯队城市。。。稳健发展成为行业共识
，，，，“提效降速”成为房企2021年的主题，
，，产业地产持续外溢，，成渝边缘、、成渝之间以及双城城际发展区成为产业地产的新目标，，，，与此同时，，，，新区域的拓展需要营销总经理、、、物业总监等高端人才的输入
。。。。

职位薪酬信息

备注：
基本年薪*：以人民币1000元为单位，
，，，指年度整体的现金收入=年度底薪+年度固定部分奖金
25 分位值
：表示有25%的数据小于此数值，
，，，反映奋翼国际猎头公司信息库的较低端水平
50 分位值（中位值）：表示有50%的数据小于此数值，，反映奋翼国际猎头公司信息库的中等水平

75 分位值：表示有75%的数据小于此数值，，，，反映奋翼国际猎头公司信息库的较高端水平

人才招聘缺口
：融资总经理、、营销总经理、、、、物业收并购总监

人才招聘来源：国内同行优秀人才，
，跨行业猎取优质人才

薪酬趋势：地产行业薪酬跳槽涨幅大概在10%-20%，，，目前热门岗位有营销总监
、
、融资副总
、、、法务总监、、、
、物业总经理等。。

注：文中部分数据是奋翼国际猎头公司专家顾问的分析预测，，供个人求职、、、企业HR和猎头招聘时参考。。

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奋翼国际
奋翼国际是领先的以技术驱动的整体人才解决方案服务商，，，也是国内首家登陆A股的人力资源服务企业（300662.SZ），
，，目前在中国、、
、印度、、、、新加坡、、
、
、马来西亚、、美国、、英国、、、
、澳大利亚、
、、荷兰等全球市场拥有110余家分支机构，，，3,300余名专业招聘顾问及技术人员。。
。。通过构建“技术+平台+服务”的商业模式，，，在20+个细分行业及领域为客户提供中高端人才访寻、、招聘流程外包、、、灵活用工、、人力资源咨询、、、
、培训与发展等人力资源全产业链服务
，
，，以及HR SaaS、、
、垂直领域招聘平台、、、人力资源产业互联平台与人才大脑平台，
，，，为企业人才配置与业务发展提供一体化支撑，，为区域引才就业与产才融合提供全链条赋能。。。。过去一年中，，公司平台认证企业近16,000家
，
，，贡献收入客户近6,200家，，
，运营招聘岗位超过73,000个，，
，，成功推荐中高端管理及专业技术人员35,000余名，，，灵活用工累计派出人员311,750人次，，，聚合合作伙伴近6,500家。
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